1、重视管理创新、缔造学习型组织 、发扬企业精神。现在各个行业比实力、比智力已达到白热化。要想独占鳌头，靠的就是创新力。公司长久以来一直发场“创新企业文化，引领企业未来”的企业理念。做到在学习中创新，在创新中发展，在自强不息中成长进步。并且长期坚持“立事先立人，成事必成人”的用人理念。在知识更新日新月异的信息时代，公司始终把员工的道德素养放在首位，员工的道德素养水平直接决定着公司的现在和未来。一个人活着要靠精神来支撑，一个企业也要有一种精神来引导，从我们公司的发展来看，就有很好的企业精神，有完善的群团组织。建立群团关系是手段，拥有积极进取、团结一致、奋发图强的企业精神才是真正的目的所在。企业精神是不能用文字完全表达得出来的，它是一个企业多年甚至是多代人坚持培养和发展的企业文化，他的主要目的是为企业更好的经营和发展服务的。他通过群团组织的思想宣贯、公司的先进表彰、公司领导的以身作则、在困难面前的同舟共济、在成功后快乐的共同分享、在工作中的传帮带和互相帮助团结一致、组织活动等手段来体现和强化企业精神，形成公司上下为一个共同利益体。

2、持续性地抓好安全工作。建立安全管理制度明确责任，坚持以预防为主，成立了安全领导小组，制定了《应急方案》,实行谁主管谁负责的原则，实行全员、全岗位安全生产责任考核制，加强安全教育，从源头上抓好安全工作。并把安全作为一项指标纳入考核。加强安全检查，及时发现问题，及时整改，杜绝安全隐患和安全事故的发生。
 3、完善质量管理体系, 加强服务理念。在产品质量上，严格执行和贯彻“奉行顾客至上,追求质量第一”的方针。完善质量管理体系, 加强服务理念,牢固树立服务品牌。在喀什建立和完善了现场服务站，配备了相应的服务设施，经过这段时间的服务说明，只有出色的服务才会具有超强的竞争力。经过不懈的努力，护照办理又被纳入自治区外办的直报行列，在办理程序上减少了三分之二，在办理时间上也相应缩短。我们强调时间效益，要求快节奏，因此既保持质量，又保持速度的服务，提供了全程一站式的服务。为运输公司树立了良好的口碑，良好的口碑给我们带来了更多的客户，而这种口碑不是广告做出来的，而是人与人之间、客户与客户之间信息的传递带来的。它给我们创造了一种成本最低的无形利润。我们在信息反馈制度上加以补充和改进，因为信息代替实际操作，可以减少浪费，节约时间和费用。我们如果及时捕捉信息，使信息有效组合，可以最早选择商机，最先抢占市场，最快组织队伍，实现事物的无缝对接。 

4、进一步完善经济责任考核制度，加强对各部门费用的控制。按照年度经营计划将指标分解至各部门，并根据各部门的不同特点制定较为完善的考核办法，员工收入与责任制考核结果挂勾。俗话说管理者考核什么就收获什么，考核目标对员工行为起着引导和导向作用、规范和约束作用，决定了企业走什么“路”，举什么“旗”，革什么“命”，它集中反映了一个企业的文化、战略和追求，可以说，考核是调节和管理的“一只看不见的手”。 通过落实责任制，提高了员工的责任心，充分调动了员工的积极性，使生产逐步稳定，效益逐步提高。 

5、很抓基础管理，我们通过进一步整合内部资源，建立和完善了各项管理制度。制度建全是约束每位员工在工作岗位上的行为，并且理顺关系（即：让员工明确为谁服务，谁制约你的工作），按着组织即定轨迹去工作。否则产生的恶循环，当真是积重难返了。并且实现了管理流程再造。在市场运行基础上，掌握规则，熟悉模式，研究市场，了解同行完善市场竞争的各项准备。充分发挥核心竞争力，在自身“拿手”的方面狠下功夫，精益求精，使有限的技能得到充分的发挥，自己的“拿手”永远处于领先地位，从而保持永恒的竞争力。  

6、树立新大地品牌。品牌的树立是一个任重道远的工作，而且是一个长期坚持的工作，就象溯水行舟，不进则退，它需要公司的每一位员工、每一位车主和驾驶着新大地车牌的驾驶人合力来维护它，所有与公司有关的人员的每一个行为、每一句语言都会关系到公司的品牌，尤其是损坏公司品牌形象的任何行为，都可能给公司的品牌带来不可弥补的损失，这不仅体现在对公司内部员工的问题上，其它还有周围环境、来访者、政府职能部门、媒体和其它与公司有关的载体。特别是新大地涉外运输的品牌形象通过努力正在初步形成，新大地的品牌形象通过公司上下及各位股东和每一位员工的坚持不懈的工作，已经取得了不错的口碑。我们公司的用户有些就是慕名而来的。

7、成本管理上“增效节支、精打细算”。我们抓住每项成本控制的关键环节和关键因素把成本控制落到实处起。
 任何行为，都可能给公司的品牌带来不可弥补的损失，这不仅体现在对公司内部员工的问题上，其它还有周围环境、来访者、政府职能部门、媒体和其它与公司有关的载体。特别是新大地涉外运输的品牌形象通过努力正在初步形成，新大地的品牌形象通过公司上下及各位股东和每一位员工的坚持不懈的工作，已经取得了不错的口碑。我们公司的用户有些就是慕名而来的。

      新大地事业有限公司运输分公司自改制五年来，货运量、运输周转量、涉外运输车保有量等每年以30%的速度递增，成为全疆公路运输骨干企业之一，并成为涉外运输的排头兵，运输企业不仅没有跨，还取得了稳定地发展，实现了国家增税、出口增速、方便客户、企业和员工获得实惠等的局面。这一切，追根溯源，一靠党的改革开放和内外政策好；二靠国家经济的快速发展、国力的增强和物资的丰富，为物流业提供；了充足的保障；三靠上级各主管部门的长期支持、帮助、指导和有效的服务。例如不断开辟新的口岸和国际线路，拓宽国际市场，派人到异地进行进行年审等。为我们的发展壮大提供了良好的外部平台，也为我们排除了许多阻力。